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     王玉全首先對各位新員工加入新華醫(yī)療大家庭表示熱烈的歡迎，他向各位新員工簡要介紹了公司的發(fā)展歷史、奮斗目標等，并結合自身工作經(jīng)歷和人生閱歷，分享了工作心得。他指出，從1943年11月在膠東抗日根據(jù)地誕生起，新華醫(yī)療已經(jīng)走過了78年的奮斗歷程。78年來，不管是抗日戰(zhàn)爭、解放戰(zhàn)爭，還是抗美援朝、支援三線建設、援越抗美，還是抗擊非典、支援汶川地震災區(qū)和抗擊新冠疫情等等，都留下了新華醫(yī)療人為黨分憂、為國爭光、為民盡責的歷史印記。新華醫(yī)療也在歷史風雨的吹打中一步步發(fā)展壯大。今天的新華醫(yī)療，不但是一個紅色企業(yè)，更是一個值得信賴的、干事創(chuàng)業(yè)的可靠平臺。

     王玉全董事長對即將踏入工作崗位的新員工提出了希望，第一、既要“仰望星空”，也要腳踏實地。青年有著大好機遇，關鍵是要邁穩(wěn)步子、夯實根基、久久為功。新華醫(yī)療從78年前后垂柳村的那間小房子開始，發(fā)展成為現(xiàn)在的大型醫(yī)療器械集團，靠的就是一代又一代人的拼搏務實和接續(xù)奮斗。第二、既要提高能力，更要修煉品德。沒有誰會否認“能力”對一個人成功的重要性。但“能力”只能決定你走多快，而“品德”卻能決定你走多遠。希望大家在今后的工作中，腳踏實地，銳意進取，用不懈奮斗書寫最美的青春篇章。第三、既要遵守規(guī)矩，更要敢于創(chuàng)新。作為新職工，要學規(guī)矩、知規(guī)矩、守規(guī)矩，但不等于墨守成規(guī)、盲目守舊，希望大家能夠把年輕人思想活躍，敢闖敢干，接受新事物快的特點和優(yōu)勢充分發(fā)揮出來，緊緊圍繞公司的發(fā)展，立足本職崗位，大膽創(chuàng)新，為公司的管理更加科學、創(chuàng)新更富成果、發(fā)展更上水平貢獻力量。第四、既要勤于學習，更要敢于探索。大學畢業(yè)不是學習的終結，而是新的學習的開始，唯有結合實際不斷學習、敢于探索，在此過程中不斷提高自己發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力，才能不斷書寫平凡崗位的精彩人生，創(chuàng)出受市場歡迎、被企業(yè)認可、為職工稱道的新業(yè)績。

     本次培訓為期5天，培訓內容包括公司發(fā)展史、安全管理、人事管理、財務管理、市場管理、職場能力塑造等一系列培訓課程。愿新員工們在新征程中一展抱負、一展身手，成功到達理想的彼岸。